Изменение трудового договора по инициативе работодателя: что нужно знать
06:12 27.10.2025 16+
Изменение трудового договора по инициативе работодателя: что нужно знать
Может ли работодатель изменить условия трудового договора?
Да, может, но только строго по правилам, установленным Трудовым кодексом РФ.
Любые изменения должны быть обоснованными, оформленными документально и согласованными с работником. Без вашего уведомления и согласия менять ключевые условия труда — нельзя.
Листайте карточки, чтобы узнать:
️в каких случаях работодатель вправе внести изменения;
️как правильно оформить корректировки;
️что делать, если вы не согласны.
Оставить сообщение: